Fakta om arbeidsmiljøet i akvakultur og fiske
Om lag 21 000 personer jobber i akvakultur og fiske. Flest jobber som havbruksarbeidere.
84 % er menn
52 %
40 % er under 35 år
34 %
81 % har videregående skole eller kortere utdanning
57 %
89 % trives i jobben
83 %
Viktige utfordringer for arbeidsmiljøet i akvakultur og fiske
I akvakultur og fiske oppgis 1 av 3 sykefravær å være relatert til jobben.
Det kan være mange årsaker til helseplager og sykefravær, og arbeidsmiljøet kan ha stor betydning.
Sykefravær som er relatert til jobben, kan ofte forebygges på den enkelte arbeidsplassen.
45 %
Alle
sysselsatte:
21 %
Har tungt fysisk arbeid
Knyttet til
- hardt, energikrevende kroppsarbeid
- hyppige tunge løft og belastende arbeidsstillinger
- håndtering av tunge maskiner, verktøy og utstyr
- bæring og flytting av fangst og fôr
Kan føre til
- muskel- og skjelettsmerter
78 %
Alle
sysselsatte:
22 %
Har kontakt med biologisk materiale
Knyttet til
- kontakt med fisk og skalldyr som kan inneholde allergener, bakterier, virus og sopp
- rengjøring, særlig ved spyling, hvor partikler fra biologisk materiale kan overføres til luften og pustes inn
Kan føre til
- allergier, hudreaksjoner og plager i luftveiene
- overføring av smittsomme sykdommer gjennom nærkontakt
26 %
Alle
sysselsatte:
9,6 %
Utsettes for vibrasjoner
Knyttet til
- helkroppsvibrasjoner fra arbeidsmaskiner og fartøy/kjøretøy
- hånd- eller armvibrasjoner fra maskiner eller håndholdt verktøy
Kan føre til
- korsryggssmerter
- kroniske skader på blodårer, nerver, muskler og ledd i hender og armer
48 %
Alle
sysselsatte:
14 %
Har hudkontakt med oljer og avfettingsmidler
Knyttet til
- at man i det daglige har hudkontakt med ulike oljer, smøremidler, skjærevæsker, løsemidler eller avfettingsmidler
- å fjerne fett, maling, voks og skitt
Kan føre til
- hudplager og kontakteksem, som over tid kan bli kronisk
- økt risiko for å slutte i jobben
I tillegg oppgir 48 % hudkontakt med vann flere ganger i timen, som også kan føre til tørr, sprukken hud eller kontakteksem.
40 %
Alle
sysselsatte:
11 %
Jobber om natten
Knyttet til
- arbeid mellom klokken 21 og 06
Kan føre til
- søvnvansker som innsovningsproblemer, oppstykket søvn og for tidlig oppvåkning
- forkortet søvn og netsatt yteevne, som igjen kan øke risikoen for feilhandlinger og arbeidsskader
- økt risiko for kreft over tid
18 %
Alle
sysselsatte:
8,6 %
Utsettes for sterk støy
Knyttet til
- lyd fra blant annet motorer, maskiner, arbeidsoperasjoner og mekaniske verktøy
Kan føre til
- gradvis eller umiddelbar nedsatt hørsel og øresus, avhengig av lydtrykknivå og tiden man utsettes for støy
- økt risiko for skader og ulykker når kommunikasjon og oppmerksomhet påvirkes eller varselsignaler overdøves
31 %
Alle
sysselsatte:
10 %
Er utsatt for kjemikalier
Knyttet til
- at man i sitt daglige arbeid kan lukte eller puste inn kjemikalier eller gass
Kan føre til
- økt risiko for utvikling av luftveislidelser, nevrologiske skader, kreft, reproduksjonsskader eller genetiske skader
66 %
Alle
sysselsatte:
17 %
Jobber i kalde omgivelser
Knyttet til
- arbeid utendørs om vinteren eller i kalde lokaler, som produksjons- eller lagerrom
Kan føre til
- frostskader
- arbeidsulykker
Helseutfall i landbruk
Arbeidsskader
Landbruk, fiske og akvakultur (samlet) er blant de tre næringene med flest arbeidsskader. Over halvparten av skadene er knyttet til fall, klem eller sammenstøt.
Arbeidsskadedødsfall
Akvakultur og fiske er blant de to næringene med flest arbeidsskadedødsfall.
Mer om bransjen
- I akvakultur og fiske er 1 av 5 selvstendig næringsdrivende.
- 1 av 5 jobber i virksomheter med bare én sysselsatt.
- 1 av 4 jobber lange arbeidsuker over 48 timer.
- 2 av 3 jobber utenom ordinær dagtid mellom kl. 06-18.
Kilde: Innholdet er basert på ulike datakilder. Hovedkilden er Levekårsundersøkelsen om arbeidsmiljø 2022, innhentet av SSB. Data om alder, kjønn, utdanning, virksomhetsstørrelse og selvstendig næringsdrivende er hentet fra microdata.no.
Hele statistikken
Gå i dybden og se resten av statistikken til NOA.
Veien videre
Andre nettsider med verktøy for å skape et bedre arbeidsmiljø.