Fakta om arbeidsmiljøet innen butikkhandel
Om lag 219 000 personer jobber innen butikkhandel (uten bilhandel). Flest jobber som butikkmedarbeider, selger eller leder.
59 % er kvinner
48 %
55 % er under 35 år
34 %
80 % har videregående skole eller kortere utdanning
57 %
78 % trives i jobben sin
83 %
Viktige utfordringer for arbeidsmiljøet innen butikkhandel
Innen butikkhandel oppgis 2 av 5 sykefravær å være relatert til jobben.
Det kan være mange årsaker til helseplager og sykefravær, og arbeidsmiljøet kan ha stor betydning.
Sykefravær som er relatert til jobben, kan ofte forebygges på den enkelte arbeidsplassen.
73 %
Alle
sysselsatte:
35 %
Jobber stående
Knyttet til
- at mesteparten av arbeidet foregår stående, for eksempel ved skranke eller i butikk
- at man i liten grad kan ta pauser fra stående arbeidsstilling
Kan føre til
- utvikling eller forverring av eksisterende plager i ben, knær, hofter eller rygg
7,4 %
Alle
sysselsatte:
4,7 %
Opplever uønsket seksuell oppmerksomhet
Knyttet til
- negativ og uoppfordret seksuell oppmerksomhet
- kommentarer om kropp og utseende
- fysiske tilnærminger eller direkte overgrep
Kan føre til
- fysiske og psykiske helseplager
- nedsatt trivsel og redusert engasjement
- ønske om å slutte i jobben
29 %
Alle
sysselsatte:
15 %
Jobber med hender over skulderhøyde
Knyttet til
- varehåndtering og rydding i høye hyller eller stativ
Kan føre til
- muskel- og skjelettplager, særlig skulderplager
22 %
Alle
sysselsatte:
14 %
Utfører ubekvemme løft
Knyttet til
- løft av varer og gjenstander utført i mindre egnede arbeidsstillinger, som for eksempel framoverbøyd med vridning eller sidebøyning av ryggen
Kan føre til
- akutte forbigående ryggsmerter
- utvikling av langvarige ryggsmerter
17 %
Alle
sysselsatte:
11 %
Opplever lave utviklingsmuligheter
Knyttet til
- begrensede muligheter for faglig utvikling
- enkle arbeidsoperasjoner som gjentas store deler av dagen
- begrensede muligheter til å bruke ferdigheter, kunnskap og erfaring man har fått gjennom utdanning og arbeid
Kan føre til
- begrensede muligheter til å mestre nye utfordringer på arbeidsplassen
- redusert selvbestemmelse og lav jobbkontroll
27 %
Alle
sysselsatte:
16 %
Opplever konflikter med kunder
Knyttet til
- vanskelige kundesituasjoner
Kan føre til
- psykiske og fysiske helseplager
- søvnproblemer
- at man ønsker å slutte i jobben
33 %
Alle
sysselsatte:
17 %
oppgir at de må skjule negative følelser
Knyttet til
- det å måtte skjule egne negative følelser, som for eksempel irritasjon, oppgitthet eller liknende overfor kunder eller andre som ikke er ansatt på arbeidsplassen
Kan føre til
- økt risiko for psykiske helseplager, som over tid kan føre til sykefravær
Helseutfall innen butikkhandel
Mer om bransjen
- I underkant av en tredjedel er mellom 18-24 år
- 41 % jobber i små virksomheter med 2-9 ansatte
- En tredjedel oppgir at det har vært gjennomført vernerunde siste år
- Mer enn halvparten jobber utenom ordinær arbeidstid, det vil si før kl. 6 eller etter kl. 18
Kilde: Hovedkilden er Levekårsundersøkelsen om arbeidsmiljø 2022, innhentet av SSB. Data om alder, kjønn, utdanning og virksomhetsstørrelse er hentet fra microdata.no.
Hele statistikken
Gå i dybden og se resten av statistikken til NOA.
Veien videre
Andre nettsider med verktøy for å skape et bedre arbeidsmiljø.